Vaffanculo ai sindacati
Non so se riesco a dirlo. Ok, prendo un profondo respiro e vedo di... haragionemontezemolocazzo!!!. Detto. L'Italia è un paese di gente che non ha voglia di fare niente. Nel mio ufficio bisognerebbe licenziare l'80% delle persone. Non fanno un cazzo dalla mattina alla sera e vengono pagati. Sì, sì, lo so che i miei capi mi leggono: beh, allora vorrà dire che è giunto il momento che si diano una svegliata, ché pure fra di loro l'80% non fa un cazzo. Ho i numeri e i documenti per dimostrarlo.
Non giochiamo alle piccole vittime, porca miseria. Se ci sono 10 persone (per fare il lavoro di 3 se sono tanti), delle quali 8 non fanno niente e spendo 20mila euro al mese per pagarle, ne mando via 8, ne tengo 2, triplico loro lo stipendio, li faccio lavorare (e vuol dire lavorare sul serio non all'italiana) proprio perché si portano a casa 6 mila euro al mese e ci guadagno in competitività, flessibilità, efficienza e budget (20mila meno 12mila, uguale 8mila euro in più al mese in tasca -il 50% da investire in formazione per i suddetti lavoratori che pago il triplo di prima).
Sono un fascista? Uno di destra del cazzo? Sono di sinistra ma voglio la competitività? Sono un comunista che sa contare e non crede più ai fottuti piani quinquennali? Il problema, signori, è che quando si parla di riforma del Welfare 50 milioni di persone non sanno di che cazzo si tratti: bene, si tratterebbe di fare in modo che un ragionamento come quello qui sopra esposto potesse essere applicato -e applicato davvero- proprio perché il datore di lavoro del momento saprebbe di poter mandare via 8 nullafacenti del cazzo che sono assolutamente inutili sul lavoro e anzi una zavorra della quale DEVE giustamente liberarsi senza però sentirsi un boia maledetto perché chi fa schifo sul lavoro non è necessariamente uno straccio da far morire di fame. Quindi ammortizzatori sociali (ecco quello che manca negli Stati Uniti, ad esempio: lì quando sei fuori, sei fuori: e tante care cose).
Allora vediamo di essere chiari: Montezemolo ha ragione, almeno (la parola e il corsivo sono miei) il 50% dei lavoratori in Italia, oggi, sono inutili. Incompetenti, non aggiornati, malpagati e fannulloni. Poi voglio uno stato sociale con le palle, porca puttana; manager veri e non pinocchietti che parlano un finto inglese sgrammaticato e che non hanno i coglioni di dire la verità e prendere decisioni di conseguenza. Infine meritocrazia spietata. Spietata.